Conjoncture emploi Marché du travail

Dans sa note trimestrielle de conjonctur e DIEC CTE Guadeloupe/ CGSS nous rapporte un certain nombre d'éléments qui montr ent bien la stagnation de la situation social au regard de l'emploi, du chômage malgré un nombre d'indicateurs positif,il n'y as pas de véritable perspecti - ves à court ou à long terme capable d'inverser la tendance de déclin génér alisée. Globalement le nombre de demandeurs d'emplois est toujours en hausse contant les offres en baissent permanentes. Les Nouvelles Etincelles publie pour v ous de lar ges e xtr aits de la note de DIECCTE Guadeloupe / CGSS :

En résumé :Au deuxième tri - mestre 2013, l'emploi salarié privé progresse sur un an de 1,0% en Guadeloupe (+1,6% au premier trimestre 2013). Le nombre de contrats signés en intérim diminue de 8,5% alors que le volume d'emploi cor - respondant (Equivalent Emplois T emps Plein (EETP)) est en haus- se de 16,2%. Les Déclarations Préalables à l'Embauche (DP AE) augmentent de 0,6% par rapport au deuxième trimestre 2012. Le nombre d'offres d'emploi collectées est en baisse de 39,4% sur un an. Le nombre d'offres durables (6 mois et plus) est en hausse de 4,9% alors que le nombre d'of fres non durables (durée inférieure à 6 mois) chute de 57,5%. Au Deuxième trimest- re 2013, 380 licenciements économiques ont été comptabilisés par Pôle emploi (-13,6% sur un an). Le nombre de ruptures conventionnelles homologuées par la Dieccte Guadeloupe atteint 388 (+6,6% sur un an). La demande d'emploi de catégorie A augmente de 4,0% à 60 090 demandes. Pour les plus jeunes (les moins de 25 ans), la hausse atteint 6,0 % et 14,9% pour les plus âgés (50 ans et plus)

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Evolution de l'emploi salarié privé en nombr e et variation tri- mestrielle sur un an (CVS)

Au deuxième trimestre 2013, le secteur privé emploie 72 228 salariés en Guadeloupe en don- nées corrigées des variations saisonnières (CVS). L'emploi salarié privé progresse de 1,0% sur un an (+1,6% au premier trimestre 2013). Cette reprise de la crois - sance des ef fectifs salariés s'ins - crit en rupture avec le tassement de la progression de l'emploi observée en 2011-2012. A vant cette période, il y avait eu une phase de reprise plus nette en2009-2010.

Emploi salarié privé et évolution trimestrielle en glissement annuel (CVS)

Au niveau sectoriel, les plus for- tes progressions au deuxième trimestre 2013 s'observent pour l'industrie dans les secteurs fabrication d'autres produits industriels (+2,8%) et industries extractives, énergie, eau, gestion des déchets et dépollution (+2,7%). La construction enre- gistre une contraction de l'emploi de 1,6%. Le commerce et la réparation d'automobiles et de motocycles sont en hausse modérée (+1,7%). Au contraire, l'emploi se replie dans les servi - ces (-0,1%) : les activités scienti- fiques et techniques, administra- tives et de soutien (-1,7%), l'hébergement et la restauration (0,5%) et les autres activités de services (-0,5%). Attention : cer- tains secteurs présentant de fortes évolutions ont parfois desef fectifs faibles. Un exemple : la fabrication de matériels detransport.

Intérim : évolution de l'Equivalent Emplois Temps Plein (EETP) (brut)

Au deuxième trimestre 2013, 4 957 contrats d'intérim ont été signés en Guadeloupe, soit 954 Equivalent Emplois à Temps Plein (EETP). Le nombre de mis- sions d'intérim diminue de 8,5% sur un an (+0,5 % au premier tri - mestre 2013). L'Equivalent Emplois à Temps Plein augmente de 16,2% (+28,0% au premier trimestre 2013). La durée moyenne des missions achevées s'élève à 2,3 semaines sur le tri - mestre (1,9 semaine au second trimestre 2012).

Evolution trimestrielle des Déclarations Préalables à l'Embauche (DP AE) et glisse - ment annuel (CVS)

Au deuxième trimestre 2013, les employeurs ont transmis 12 428 Déclarations Préalables à l'Embauche (DPAE), soit une hausse de 0,6% sur un an. LesDP AE longues (durée d'embau- che supérieure à un mois) repré - sentent 44,9% des DPAE et sont en baisse de 5,5% au deuxième trimestre 2013 (+23,6% au pre - mier trimestre 2013). Les DPAE courtes (durée d'embauche infé - rieure à un mois) représentent 55,1% des DPAE et sont en hausse de 6,3% (+64,3% au premier trimestre 2013). Evolution des of fres d'emploi collectées par trimestre et glisse- ment annuel (CVS) Les offres d'emploi collectées sont en baisse de 39,4% au deuxième trimestre 2013 sur un an (-32,2% au premier trimestre). Pendant cette période, 2 150of fres d'emploi ont été collec - tées par Pôle emploi. Les of fres durables (6 mois et plus) sont en hausse de 4,9% (7,3% au premier trimestre). Les of fres non durables (durée inférieure à 6 mois) sont en baisse de 57,5% (une baisse de 43,9% au premier trimestre sur un an). Depuis fin 2008, l'évolution des offres d'emploi est plutôt négative après une période 20062008 qui fut plus favorable.

Evolution des licenciements économiques par trimestre (niveau et glissement annuel) - (Brut)

Au deuxième trimestre 2013, 380 licenciements économiques ont été comptabilisés par Pôle emploi (-13,6% par rapport au deuxième trimestre 2012). Le deuxième trimestre de l'année voit le nombre de licenciements économiques diminuer sensible - ment alors qu'au cours du pre - mier trimestre, -une augmenta- tion du nombre de licenciements économiques avait au contraire été enregistrée sur l'année (+9,1%)

Evolution des ruptures conven- tionnelles par trimestre (niveau et glissement annuel)

Au deuxième trimestre 2013, 388 ruptures conventionnelles ont été homologuées par la Dieccte de Guadeloupe. Ce nombre augmente de 6,6% par rapport au deuxième trimestre 2012. Au premier trimestre 2013, le nombre de ruptures était en hausse (rapporté au premier tri mestre 2012). Cette hausse atteignait 25,9%. Le nombre de ruptures conventionnelles connaît une pro - gression régulière depuis la création de cette mesure en septembre 2008. Les progressions o nt d'abord été très fortes et sont nettement moindres depuis juin 2011.

Evolution de la Demande d'emploi en fin de mois à Pôle emploi (CVS)

Au deuxième trimestre 2013, 60 090 Demandeurs d'Emploi en Fin de Mois (DEFM) sont inscrits à Pôle emploi en catégorie A (CVS). Ce nombre augmente de 4,0% par rapport au deuxième trimestre 2012. Au premier trimestre 2013, la hausse atteignait 4,1% (rapportée au premier trimestre 2012). Depuis fin 2008, la croissance de la DEFM est nette - ment positive, ce qui se traduit par une forte hausse de la DEFM en niveau. Les hausses trimestrielles en pourcentage ont néanmoins tendance à ralentir depuis "leurs plus hauts" autour de 12,0% au premier trimestre2010.

La DEFM catégorie A sur le trimestr e et évolution trimestrielle en glissement annuel (CVS)

Au deuxième trimestre 2013, le nombre de jeunes de moins de 25 ans, est en hausse de 6,0% par rapport au même trimestre de 2012. Pour les plus âgés (50 ans et plus), l'augmentation sur un an atteint 14,9% au second trimestre 2013 et 14,8% au pre - mier trimestre. Une note qui chute sur la réalité de 60 090 de demandeurs d'em- ploi de catégorie A et l'augmen- tation des demandeurs d'emplois des moins de 25 ans et les 50ans et plus indiquant que toutes les catégories sociales ne sont pas épargnées.